職位描述
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職位描述:
崗位職責
1.制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。
2.優(yōu)化房務部的管理體系。下達房務部的運行管理目標.
3.全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節(jié)約開支。
4.定時查閱各部門的工作日記和每周總結匯報,督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題,糾正偏差,作出處理。
5.對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。
6. 熟悉本部門經營范圍內的經營管理和行政管理知識,了解與商業(yè)、酒店等經營有關的法律法規(guī)知識。
7.對前廳,客房部工作非常了解。
崗位要求
1.5年以上,5星級酒店所屬區(qū)域管理經驗,5年以上所屬職務經驗。
2.形象氣質良好。
3.至少部門經理以上職務參與過一家4星以上酒店的全程籌備經驗,具備籌備開業(yè)經驗。
4.了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。
5.全面負責房務部的運營、管理及使客房利益最大化。
6.具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務管理經驗。
7.有前廳及客房部兩個部門的工作經驗者優(yōu)先考慮錄用。
崗位職責
1.制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。
2.優(yōu)化房務部的管理體系。下達房務部的運行管理目標.
3.全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節(jié)約開支。
4.定時查閱各部門的工作日記和每周總結匯報,督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題,糾正偏差,作出處理。
5.對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。
6. 熟悉本部門經營范圍內的經營管理和行政管理知識,了解與商業(yè)、酒店等經營有關的法律法規(guī)知識。
7.對前廳,客房部工作非常了解。
崗位要求
1.5年以上,5星級酒店所屬區(qū)域管理經驗,5年以上所屬職務經驗。
2.形象氣質良好。
3.至少部門經理以上職務參與過一家4星以上酒店的全程籌備經驗,具備籌備開業(yè)經驗。
4.了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。
5.全面負責房務部的運營、管理及使客房利益最大化。
6.具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務管理經驗。
7.有前廳及客房部兩個部門的工作經驗者優(yōu)先考慮錄用。
工作地點
地址:昆明官渡區(qū)昆明
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
云南擎天新悅酒店有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務
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200-499人
-
公司性質未知
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官渡區(qū)季宏路擎天新悅酒店

5年以上
大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
