職位描述
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崗位要求:
學(xué)歷:不限學(xué)歷
年齡:20-40周歲
(條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬)
綜合素質(zhì):
管理能力強,責(zé)任心強、身體健康、品行端正、形象氣質(zhì)佳、具有較強的培育及輔導(dǎo)團隊能力,具有相關(guān)主管經(jīng)驗或管理專業(yè)的人才優(yōu)先。
特別說明:
新人入司后,工作表現(xiàn)優(yōu)異者,參加中國人壽編制統(tǒng)一考試及面試,錄用人員享受編制員工福利待遇。
編制員工福利待遇和基本法政策及直屬理財中心籌建政策, “三擇一”享受。
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)發(fā)展團隊人力,管理、留存團隊人員;
負(fù)責(zé)團隊新人育成、轉(zhuǎn)正、晉組;
服務(wù)及二次開拓中國人壽客戶資源,達成個人及團隊業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo);
做好團隊文化建設(shè);
服從公司的領(lǐng)導(dǎo),維護公司的榮譽
工作地點
地址:昆明五華區(qū)華山街道五華區(qū)五一路黃公東街19號五樓辦公室
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職位發(fā)布者
封老師HR
中國人壽保險股份有限公司昆明分公司
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保險
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21-50人
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國有企業(yè)
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五華區(qū)五一路黃公東街19號五樓辦公室
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