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工作描述: 對(duì)廠區(qū)的能源設(shè)備按制定的計(jì)劃進(jìn)行巡檢、保養(yǎng)、維修保證設(shè)備的正常運(yùn)行。 工作職責(zé): § 負(fù)責(zé)抄錄工廠耗水、電用量及各設(shè)備、系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)； § 負(fù)責(zé)高低壓配電系統(tǒng),發(fā)電機(jī)組,純水設(shè)備、UPS等系統(tǒng)的維修保養(yǎng)； § 負(fù)責(zé)廠房機(jī)電設(shè)備、管道等安裝、調(diào)試； § 負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間需要安裝的水、電、氣等； § 負(fù)責(zé)監(jiān)控、門(mén)禁考勤系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、維修保養(yǎng)等； § 執(zhí)行上級(jí)安排的其他工作； 任職資格: § 中專(zhuān)、高中、技?；蛞陨蠈W(xué)歷， § 必須持有效電工操作證，如有焊工證（1人）更佳 § 二年以上工廠水電安裝、廠房設(shè)備維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn) § 具有高度責(zé)任感、良好的技術(shù)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神 § 識(shí)簡(jiǎn)單英文. 薪資架構(gòu)：基本工資3100（底薪2800 崗位津貼50 品質(zhì)津貼250） 夜班津貼15元/天 加班費(fèi)按底薪計(jì)算 【福利待遇】： 1、薪資=入職底薪 加班費(fèi)（底薪將依據(jù)國(guó)家法律做調(diào)整）5天8小時(shí)工作制，超出工作小時(shí)數(shù)依法計(jì)算加班費(fèi)。 薪資架構(gòu)：入職底薪2750 崗位津貼50 品質(zhì)津貼250 夜班津貼15元/天 加班費(fèi)（按底薪） 2、免費(fèi)住宿：免費(fèi)提供住宿（大學(xué)宿舍模式，上鋪下桌），內(nèi)設(shè)空調(diào)、熱水器、書(shū)桌、衣柜、獨(dú)立衛(wèi)生間、陽(yáng)臺(tái) 3、免費(fèi)膳食：中央空調(diào)餐廳，設(shè)有面食、小吃及南北風(fēng)味菜色等檔口，免費(fèi)刷卡就餐，不吃可補(bǔ)貼餐費(fèi)。 4、各類(lèi)保險(xiǎn)：入職即買(mǎi) 住房公積金 社會(huì)保險(xiǎn) （養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷） 商業(yè)保險(xiǎn)。 5、有薪假期：享有法定假11天、年假（5~15天）、婚假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等勞動(dòng)法規(guī)定的各類(lèi)有薪假期。 6、每個(gè)季度有一次晉級(jí)考核，符合條件的將獲得相應(yīng)薪金調(diào)整。 7、特殊節(jié)日：節(jié)日禮物及節(jié)日聯(lián)歡。 8、學(xué)習(xí)培訓(xùn)：豐富的內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)、海外交流學(xué)習(xí)、圓夢(mèng)計(jì)劃 9、職業(yè)發(fā)展：定期發(fā)布公司內(nèi)招職位，暢通的內(nèi)部晉升渠道 10、各類(lèi)激勵(lì)：優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì),，優(yōu)秀員工宿舍獎(jiǎng)勵(lì)，集團(tuán)優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng) 11、出行便利：周末多趟購(gòu)物車(chē)免費(fèi)接送至長(zhǎng)安、虎門(mén)購(gòu)物中心 12、康樂(lè)設(shè)施：生活區(qū)提供免費(fèi)閱覽室、電視房、多功能卡拉OK舞廳、籃球場(chǎng)、室內(nèi)乒乓球場(chǎng)、超市，自助洗衣機(jī)、ATM機(jī) 13、業(yè)余活動(dòng)：公司成立了羽毛球、籃球、足球、攝影、樂(lè)隊(duì)、頭馬、舞蹈等7個(gè)俱樂(lè)部，各俱樂(lè)部都會(huì)開(kāi)展豐富多彩的俱樂(lè)部活動(dòng)，另外公司每年舉辦大型羽毛球、籃球、乒乓球、唱歌、演講比賽，優(yōu)勝者均有豐厚獎(jiǎng)金。 工作地點(diǎn)：廣東東莞長(zhǎng)安鎮(zhèn)廈崗振安科技園