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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)材料到場相關(guān)工作，包括與分供方聯(lián)系材料進(jìn)場計劃，向供應(yīng)商催貨，在廠家駐點盯貨等。
2、根據(jù)材料計劃，負(fù)責(zé)材料進(jìn)場驗收、存放及收發(fā)領(lǐng)用等管理工作，并對材料的質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行核查等。
3、負(fù)責(zé)項目材料月度結(jié)算及材料款支付工作，包括與分供方進(jìn)行賬目核對，與公司財務(wù)進(jìn)行賬目核對，催促分供方及時開具發(fā)票，編制付款申請單及月度材料資金計劃等。
4、負(fù)責(zé)物資資料管理相關(guān)工作，包括：材料驗收單、材料月報表、季度庫房盤點單，半年度及完工項目供應(yīng)商履約評價等資料的編制，送貨單、材料報驗、材料檢測資料的收集等。
5、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場物資管理的日常檢查監(jiān)督工作。包括：對到場材料進(jìn)行合理堆放，制作材料標(biāo)識牌，對項目庫房進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理等。
6、負(fù)責(zé)物資完工結(jié)算工作。包括：物資資料歸檔，物資最終結(jié)算書的編制，與供應(yīng)商最終結(jié)算對賬等。
7、負(fù)責(zé)成本管控系統(tǒng)物資管理相關(guān)工作，通過對各項單據(jù)的辦理及對使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行反饋，對成本管控系統(tǒng)進(jìn)行進(jìn)一步完善。
8、配合采購員完成項目及部門的詢價尋樣工作。
一、專業(yè)要求
國際經(jīng)貿(mào)、物資管理、材料學(xué)及相關(guān)專業(yè)
二、崗位要求
1.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.全日制本科及以上學(xué)歷；
3.成績排名專業(yè)前40%，核心課程無掛科補考，英語四級及以上；
4.吃苦耐勞、樂于學(xué)習(xí)、具有團(tuán)隊精神、抗壓能力強，服從公司統(tǒng)一調(diào)配；
5.有建筑行業(yè)實習(xí)經(jīng)歷或體育特長的優(yōu)先考慮。
三、招聘流程
簡歷投遞→測評→面試→確定意向→發(fā)放offer→辦理入職
四、薪酬福利
1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：見習(xí)期9-13萬/年；轉(zhuǎn)正后年薪上浮15%-30%；
2.五險三金：社會保險、住房公積金、企業(yè)年金；
3.福利補貼：通訊補貼、交通補貼、住房補貼、年功津貼、午餐補貼、過節(jié)費、防暑降溫費、執(zhí)業(yè)津貼、電腦補貼等；
4.專項獎勵：兌現(xiàn)獎、年終獎等；
5.落戶福利：上海、北京等一線城市提供落戶機會；
6.其他福利：年休假、婚假、探親假、獻(xiàn)血假等十類休假，員工體檢、生日會、團(tuán)建活動等福利，公司為所有員工提供免費住宿。