招商業(yè)務(wù)總監(jiān)
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目定位及規(guī)劃,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及分析,并提供有效數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)招商資源及招商渠道開拓,維護(hù)招商渠道,開發(fā)客戶資源;
3、根據(jù)規(guī)劃進(jìn)行不同業(yè)態(tài)招商,確保月度及年度招商任務(wù)完成;
4、招商政策解讀及租金方案制定及執(zhí)行,確保項(xiàng)目租金收益;
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,跟進(jìn)商場(chǎng)整體品牌引進(jìn)、布局調(diào)整、品牌優(yōu)化;
6、重點(diǎn)資源引進(jìn),完成重點(diǎn)區(qū)域招商工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、企業(yè)管理、酒店及旅游等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上大型購(gòu)物中心、百貨、零售行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉租賃商務(wù)條款及商業(yè)發(fā)展定位、商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃等商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式;
4、溝通能力強(qiáng),對(duì)國(guó)內(nèi)國(guó)際品牌認(rèn)知度較高;
5、具有良好的業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng)力及結(jié)果導(dǎo)向;
6、具有優(yōu)質(zhì)的商業(yè)資源并有能力推動(dòng)資源落地。
1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目定位及規(guī)劃,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及分析,并提供有效數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)招商資源及招商渠道開拓,維護(hù)招商渠道,開發(fā)客戶資源;
3、根據(jù)規(guī)劃進(jìn)行不同業(yè)態(tài)招商,確保月度及年度招商任務(wù)完成;
4、招商政策解讀及租金方案制定及執(zhí)行,確保項(xiàng)目租金收益;
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,跟進(jìn)商場(chǎng)整體品牌引進(jìn)、布局調(diào)整、品牌優(yōu)化;
6、重點(diǎn)資源引進(jìn),完成重點(diǎn)區(qū)域招商工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、企業(yè)管理、酒店及旅游等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上大型購(gòu)物中心、百貨、零售行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉租賃商務(wù)條款及商業(yè)發(fā)展定位、商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃等商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式;
4、溝通能力強(qiáng),對(duì)國(guó)內(nèi)國(guó)際品牌認(rèn)知度較高;
5、具有良好的業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng)力及結(jié)果導(dǎo)向;
6、具有優(yōu)質(zhì)的商業(yè)資源并有能力推動(dòng)資源落地。
工作地點(diǎn)
地址:park1903
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
云南百富盈商業(yè)有限公司
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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西山區(qū)海宏路公園1903
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
