職位描述
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1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,提出公司產品和技術發(fā)展戰(zhàn)略,并負責組織實施新產品開發(fā)和技術攻關立項,使公司產品得到持續(xù)性完善,保持產品的技術先進性;
2、負責組織已上市產品的技術改進及核心技術支持工作,使公司產品得到持續(xù)性完善,保持質量的穩(wěn)定性;
3、組織領導研發(fā)團隊,制定項目實施計劃,監(jiān)控項目進度及質量,對下轄項目按時驗收,保證項目如期完成;
4、對結構、軟件、硬件有系統(tǒng)性獨立思考,完全能把控結構、軟件、硬件等各項技術并能夠整體整合;積極響應客戶提出的技術問題,及時解決日常技術難題并提供相應的技術支持;
6、負責并指導并參與項目產品研發(fā)技術資料及注冊報批相關技術資料的撰寫;
7、協調公司各部門,對醫(yī)療器械項目產品的研發(fā)立項以及生產制造條件進行評估,指導建立醫(yī)療器械項目產品所需要的生產質量等軟硬件條件建設;
8、協調組織項目經理對接市場服務部,對市場推廣事宜進行溝通,促進醫(yī)療器械項目產品的推廣;
9、組織或協調醫(yī)療器械相關的知識產權工作,包括專利申報,配合總經辦進行基金申請;
10、總經辦安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,電子技術、自動化、儀器、機電一體化,軟件工程、計算機科學與技術、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè);
2、熟悉醫(yī)療器械的法律法規(guī),具有醫(yī)療器械研發(fā)管理五年以上工作經驗,技術成果或專利,熟悉物理康復治療設備研發(fā)程序,
3、能夠主持醫(yī)療器械開發(fā)項目,可協調結構、硬件、軟件等專業(yè)的研究開發(fā)工作
4、具備團隊合作及協同管理能力,愿意在醫(yī)療器械行業(yè)發(fā)展。
5、具有較強的研發(fā)管理能力、科研攻關能力,項目執(zhí)行能力、溝通協調能力,做事嚴謹細致,有計劃、有條理、能有效地利用資源。
2、負責組織已上市產品的技術改進及核心技術支持工作,使公司產品得到持續(xù)性完善,保持質量的穩(wěn)定性;
3、組織領導研發(fā)團隊,制定項目實施計劃,監(jiān)控項目進度及質量,對下轄項目按時驗收,保證項目如期完成;
4、對結構、軟件、硬件有系統(tǒng)性獨立思考,完全能把控結構、軟件、硬件等各項技術并能夠整體整合;積極響應客戶提出的技術問題,及時解決日常技術難題并提供相應的技術支持;
6、負責并指導并參與項目產品研發(fā)技術資料及注冊報批相關技術資料的撰寫;
7、協調公司各部門,對醫(yī)療器械項目產品的研發(fā)立項以及生產制造條件進行評估,指導建立醫(yī)療器械項目產品所需要的生產質量等軟硬件條件建設;
8、協調組織項目經理對接市場服務部,對市場推廣事宜進行溝通,促進醫(yī)療器械項目產品的推廣;
9、組織或協調醫(yī)療器械相關的知識產權工作,包括專利申報,配合總經辦進行基金申請;
10、總經辦安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,電子技術、自動化、儀器、機電一體化,軟件工程、計算機科學與技術、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè);
2、熟悉醫(yī)療器械的法律法規(guī),具有醫(yī)療器械研發(fā)管理五年以上工作經驗,技術成果或專利,熟悉物理康復治療設備研發(fā)程序,
3、能夠主持醫(yī)療器械開發(fā)項目,可協調結構、硬件、軟件等專業(yè)的研究開發(fā)工作
4、具備團隊合作及協同管理能力,愿意在醫(yī)療器械行業(yè)發(fā)展。
5、具有較強的研發(fā)管理能力、科研攻關能力,項目執(zhí)行能力、溝通協調能力,做事嚴謹細致,有計劃、有條理、能有效地利用資源。
工作地點
地址:廣州增城區(qū)(增城開發(fā)區(qū))增城區(qū)新沙大道北65號B棟
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
朱娜/H..HR
廣州人來康復設備制造有限公司
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醫(yī)療設備·器械
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51-99人
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公司性質未知
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天河區(qū)沐陂村沐陂西街21號大院d棟三樓
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