鄭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1.負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和管理,制定并執(zhí)行人力資源策略,推進(jìn)公司組織效能提升;
2.收集與分析人事、行政相關(guān)數(shù)據(jù),為企業(yè)決策提供支持;
3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效評(píng)估,五險(xiǎn)一金等模塊的日常運(yùn)營(yíng)和管理;
4.維護(hù)員工關(guān)系,組織員工活動(dòng)開(kāi)展,建立和諧的工作氛圍;
5.負(fù)責(zé)公司行政管理,管理辦公設(shè)備與物資,組織會(huì)議與活動(dòng),做好后勤支持;
6.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,公司日常辦公用品的采購(gòu)、費(fèi)用支出,企微審批節(jié)點(diǎn)維護(hù)和其他日常行政工作處理。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè)。有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2. 2年及以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.思路開(kāi)闊,具有大局觀,工作態(tài)度認(rèn)真和較強(qiáng)的責(zé)任心。
福利待遇:
1.公司繳納五險(xiǎn)一金;
2.獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng);
3.公司組織旅游、定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、年度體檢;
4.雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、節(jié)日福利,生日福利;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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深圳北站匯隆商務(wù)中心2棟(總部大廈)21層
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IT Mananger 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限昆明春城湖畔旅游置業(yè)發(fā)展有限公司
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副總經(jīng)理 1-2元8年以上 大專云南攀寶金福礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司
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固體車間主任(雙休/五險(xiǎn)一金) 5000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專好醫(yī)生藥業(yè)集團(tuán)有限公司
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固體車間主任 (MJ000803) 5000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科好醫(yī)生藥業(yè)集團(tuán)有限公司
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HR人事專員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限云南漢通物流服務(wù)有限公司
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Commercial Restaurant Manager 餐廳經(jīng)理 ID159787 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限宜家(中國(guó))投資有限公司

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