職位描述
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1、戰(zhàn)略承接與落地:制定事業(yè)部年度經(jīng)營計劃,承接物業(yè)總部戰(zhàn)略目標,重點助力地產(chǎn)板塊實現(xiàn)品牌溢價與資產(chǎn)保值增值。
2、經(jīng)營目標管理:全面負責事業(yè)部營收、利潤、客戶滿意度等核心指標達成,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。
3、地產(chǎn)協(xié)同賦能:深度聯(lián)動地產(chǎn)開發(fā)全周期,前置物業(yè)介入設(shè)計、施工及交付環(huán)節(jié),提升產(chǎn)品競爭力與客戶體驗。
4、品質(zhì)與標準化:建立全域服務(wù)標準體系,管控服務(wù)品質(zhì),降低客訴率。
5、團隊與組織建設(shè):搭建高績效管理梯隊,培養(yǎng)復合型人才,強化組織執(zhí)行力。
6、資源整合與品牌:維護政府、供應(yīng)商及業(yè)主關(guān)系,提升區(qū)域市場占有率及品牌美譽度。
7、風險合規(guī)管控:健全安全生產(chǎn)、法律合規(guī)及輿情管理機制,保障業(yè)務(wù)穩(wěn)健運行。
任職要求:
1、10年以上物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗,5年以上頭部物業(yè)區(qū)域總或事業(yè)部總履歷。
2、本科及以上學歷,物業(yè)管理、工商管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、深度理解地產(chǎn)開發(fā)邏輯,具備“地產(chǎn)-物業(yè)”協(xié)同實戰(zhàn)經(jīng)驗,精通物業(yè)全鏈條運營及多種經(jīng)營模式。
4、具備商業(yè)敏銳度、資源整合力及跨部門協(xié)同能力。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)武漢-洪山區(qū)大華·南湖·公園世家二期大華服務(wù)辦公處
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職位發(fā)布者
胡嫻HR
大華(集團)有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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華靈路698號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-27 21:45:49
3620人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
