職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
職位詳情
公司直招~公司直招~公司直招!接受小白帶薪培
訓,每月準時發(fā)薪。
一、崗位職責:
一線升級到二線得問題,二線聯(lián)系經銷商門店,獲
取方案再聯(lián)系用戶,直至封閉(用戶投訴電話受
理)(輕松易上手)
二、薪資待遇:
綜合底薪 績效提成 獎金補貼(3.7k-4.4k),月
平均薪資5000
三、工作時間:
早班:8:00-17:00,晚班:12:00-21:00,上五
休二雙休
四、崗位優(yōu)勢:
1、合理晉升機制:3-6個月會有晉升機會。公司
管理崗都是從內部晉升:一線-二線-班長-主管-
經理-總監(jiān);
2、有4S店經驗和呼叫中心處理經驗優(yōu)先
3、無銷售性質!!
五、任職要求:
1、男女不限,年滿18歲以上:
2、普通話標準,聲音有親和力:
3、對待工作認真負責,踏實上進,態(tài)度好有良好
的服務意識
4、熟悉電腦,打字速度30-40個/分鐘(培訓期可練習)
輕松氛圍,快來和我們一起工作讓你的時間和錢包一起充裕起來吧?。?!
公司直招~公司直招~公司直招!接受小白帶薪培
訓,每月準時發(fā)薪。
一、崗位職責:
一線升級到二線得問題,二線聯(lián)系經銷商門店,獲
取方案再聯(lián)系用戶,直至封閉(用戶投訴電話受
理)(輕松易上手)
二、薪資待遇:
綜合底薪 績效提成 獎金補貼(3.7k-4.4k),月
平均薪資5000
三、工作時間:
早班:8:00-17:00,晚班:12:00-21:00,上五
休二雙休
四、崗位優(yōu)勢:
1、合理晉升機制:3-6個月會有晉升機會。公司
管理崗都是從內部晉升:一線-二線-班長-主管-
經理-總監(jiān);
2、有4S店經驗和呼叫中心處理經驗優(yōu)先
3、無銷售性質!!
五、任職要求:
1、男女不限,年滿18歲以上:
2、普通話標準,聲音有親和力:
3、對待工作認真負責,踏實上進,態(tài)度好有良好
的服務意識
4、熟悉電腦,打字速度30-40個/分鐘(培訓期可練習)
輕松氛圍,快來和我們一起工作讓你的時間和錢包一起充裕起來吧?。?!
工作地點
地址:北京密云區(qū)保定競秀區(qū)聯(lián)通智網科技股份有限公司
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉經理HR
保定瑞圣人力資源有限公司
-
專業(yè)服務
-
11-20人
-
股份制企業(yè)
-
蓮池區(qū)創(chuàng)業(yè)園2號樓
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-02-04 01:36:41
1837人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網上看到的。
