職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和完善零食量販店、便利店行業(yè)的運營標(biāo)準(zhǔn),包括商品陳列標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、庫存管理標(biāo)準(zhǔn)等,確保公司運營的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
2、定期對門店進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)稽查和巡檢工作,檢查門店對各項標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并提出整改要求。
3、分析稽查數(shù)據(jù),評估標(biāo)準(zhǔn)的有效性和合理性,根據(jù)實際情況對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂和優(yōu)化。
4、對門店員工進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),確保員工理解和遵守公司的運營標(biāo)準(zhǔn),提升整體運營水平。
5、與公司內(nèi)部各部門合作,推動標(biāo)準(zhǔn)的實施和落地,促進(jìn)公司運營效率和服務(wù)質(zhì)量的提升。
任職要求:
1、有五年以上零食量販店、便利店行業(yè)工作經(jīng)驗,有7 - 11、羅森、全家、新佳宜等企業(yè)相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先,熟悉行業(yè)的運營標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2、具備較強(qiáng)的邏輯思維和文字表達(dá)能力,能夠制定清晰、合理的運營標(biāo)準(zhǔn)。
3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過稽查數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題和趨勢,為標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化提供依據(jù)。
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和培訓(xùn)能力,能夠與門店員工和公司內(nèi)部各部門有效溝通,開展標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)工作。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性,確保標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行。
1、負(fù)責(zé)制定和完善零食量販店、便利店行業(yè)的運營標(biāo)準(zhǔn),包括商品陳列標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、庫存管理標(biāo)準(zhǔn)等,確保公司運營的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
2、定期對門店進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)稽查和巡檢工作,檢查門店對各項標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并提出整改要求。
3、分析稽查數(shù)據(jù),評估標(biāo)準(zhǔn)的有效性和合理性,根據(jù)實際情況對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂和優(yōu)化。
4、對門店員工進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),確保員工理解和遵守公司的運營標(biāo)準(zhǔn),提升整體運營水平。
5、與公司內(nèi)部各部門合作,推動標(biāo)準(zhǔn)的實施和落地,促進(jìn)公司運營效率和服務(wù)質(zhì)量的提升。
任職要求:
1、有五年以上零食量販店、便利店行業(yè)工作經(jīng)驗,有7 - 11、羅森、全家、新佳宜等企業(yè)相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先,熟悉行業(yè)的運營標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2、具備較強(qiáng)的邏輯思維和文字表達(dá)能力,能夠制定清晰、合理的運營標(biāo)準(zhǔn)。
3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過稽查數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題和趨勢,為標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化提供依據(jù)。
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和培訓(xùn)能力,能夠與門店員工和公司內(nèi)部各部門有效溝通,開展標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)工作。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性,確保標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)時代E-park(天河)二期11棟11層零食有鳴
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職位發(fā)布者
Rica..HR
成都睿遠(yuǎn)企業(yè)管理咨詢有限公司
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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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成都市武侯區(qū)一環(huán)路南二段6號附1號2層A05室
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