職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、分析線上旅游市場,研究用戶旅行需求,研發(fā)公司所給區(qū)域的旅游產(chǎn)品。
2、對已有旅游產(chǎn)品持續(xù)進(jìn)行維護(hù),管理,優(yōu)化,不斷提升用戶體驗(yàn)。
3、配合平臺各種商促銷和品牌活動,有比較強(qiáng)的營銷意識及網(wǎng)感。
4、文案輸出,包括但不限于線路包裝,及活動后的內(nèi)容產(chǎn)出。
5、對線路生命周期負(fù)責(zé),做好數(shù)據(jù)分析,做好風(fēng)控和品控。
任職要求
1、本科學(xué)歷(旅游管理、酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)如有特殊才能或經(jīng)驗(yàn)豐富者可以放寬到??疲?。
2、1-3年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有線上計(jì)調(diào)或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉旅游操作流程、包括行程規(guī)劃、預(yù)定協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理等。
3、有一定的圖文能力,有做圖能力者優(yōu)先。
4、有一定的運(yùn)營思維和數(shù)據(jù)分析能力 。
5、熱情開朗、表達(dá)清晰、工作積極主動。
我們可以提供:
1、良好的發(fā)展平臺:高速發(fā)展行業(yè) 行業(yè)領(lǐng)先企業(yè) 優(yōu)秀企業(yè)文化 注重個人成長;
2、系統(tǒng)的人才培訓(xùn):入職培訓(xùn) 技能培訓(xùn) 管理培訓(xùn) 其它培訓(xùn);
3、規(guī)范的福利保障:五險(xiǎn)一金 年休假 餐費(fèi)/交通/ 年度體檢 節(jié)假日福利 生日福利 結(jié)婚福利 不定期下午茶 入職滿一年后每人至少2張國內(nèi)免費(fèi)機(jī)票(逐年遞增);
1、分析線上旅游市場,研究用戶旅行需求,研發(fā)公司所給區(qū)域的旅游產(chǎn)品。
2、對已有旅游產(chǎn)品持續(xù)進(jìn)行維護(hù),管理,優(yōu)化,不斷提升用戶體驗(yàn)。
3、配合平臺各種商促銷和品牌活動,有比較強(qiáng)的營銷意識及網(wǎng)感。
4、文案輸出,包括但不限于線路包裝,及活動后的內(nèi)容產(chǎn)出。
5、對線路生命周期負(fù)責(zé),做好數(shù)據(jù)分析,做好風(fēng)控和品控。
任職要求
1、本科學(xué)歷(旅游管理、酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)如有特殊才能或經(jīng)驗(yàn)豐富者可以放寬到??疲?。
2、1-3年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有線上計(jì)調(diào)或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉旅游操作流程、包括行程規(guī)劃、預(yù)定協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理等。
3、有一定的圖文能力,有做圖能力者優(yōu)先。
4、有一定的運(yùn)營思維和數(shù)據(jù)分析能力 。
5、熱情開朗、表達(dá)清晰、工作積極主動。
我們可以提供:
1、良好的發(fā)展平臺:高速發(fā)展行業(yè) 行業(yè)領(lǐng)先企業(yè) 優(yōu)秀企業(yè)文化 注重個人成長;
2、系統(tǒng)的人才培訓(xùn):入職培訓(xùn) 技能培訓(xùn) 管理培訓(xùn) 其它培訓(xùn);
3、規(guī)范的福利保障:五險(xiǎn)一金 年休假 餐費(fèi)/交通/ 年度體檢 節(jié)假日福利 生日福利 結(jié)婚福利 不定期下午茶 入職滿一年后每人至少2張國內(nèi)免費(fèi)機(jī)票(逐年遞增);
工作地點(diǎn)
地址:深圳羅湖區(qū)金威旅游大廈903
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
Spri..HR
上海春秋國際旅行社(集團(tuán))有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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上海市定西路1558號
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