職位描述
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崗位職責:
1、負責制定公司年度經(jīng)營計劃與預(yù)算, 將戰(zhàn)略目標拆解為可執(zhí)行的運營KPI并監(jiān)督達成;
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)排程、產(chǎn)能規(guī)劃與交付保障,優(yōu)化工藝流程,提升OEE(設(shè)備綜合效率)與人均產(chǎn)值;
3、主導降本增效項目,監(jiān)控原材料、人工、能耗等成本指標,推行精益生產(chǎn)(Lean)、六西格瑪?shù)确椒ㄕ摚?br />4、管理采購、倉儲與物流體系,確保物料齊套率與庫存周轉(zhuǎn)達標,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),提升供應(yīng)韌性;
5、搭建高效運營團隊,開展人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè),制定績效考核方案,激發(fā)組織活力;
6、推動數(shù)字化系統(tǒng),如MES、ERP、APS等系統(tǒng)落地應(yīng)用,構(gòu)建數(shù)據(jù)看板,實現(xiàn)運營可視化與智能決策支持。
崗位要求:
1、年齡35-45歲,本科及以上學歷,材料科學、機械工程、高分子化學等相關(guān)專業(yè);有在上市或中大型制造企業(yè)任職經(jīng)歷;
2、 至少10年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗,其中5年以上為手機后蓋或3C電子結(jié)構(gòu)件相關(guān)管理經(jīng)驗,有帶領(lǐng)1000人以上團隊、管理年產(chǎn)百萬級產(chǎn)能車間的經(jīng)歷, 參與過新產(chǎn)品導入(NPI)、SMED快速換線、MES系統(tǒng)落地等項目;
3、精通復合板生產(chǎn)工藝(如真空鍍膜、淋涂加硬、CCD印刷、熱壓成型等),熟悉ISO 16949/IATF質(zhì)量體系,掌握SPC、FMEA等工具,具備P
1、負責制定公司年度經(jīng)營計劃與預(yù)算, 將戰(zhàn)略目標拆解為可執(zhí)行的運營KPI并監(jiān)督達成;
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)排程、產(chǎn)能規(guī)劃與交付保障,優(yōu)化工藝流程,提升OEE(設(shè)備綜合效率)與人均產(chǎn)值;
3、主導降本增效項目,監(jiān)控原材料、人工、能耗等成本指標,推行精益生產(chǎn)(Lean)、六西格瑪?shù)确椒ㄕ摚?br />4、管理采購、倉儲與物流體系,確保物料齊套率與庫存周轉(zhuǎn)達標,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),提升供應(yīng)韌性;
5、搭建高效運營團隊,開展人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè),制定績效考核方案,激發(fā)組織活力;
6、推動數(shù)字化系統(tǒng),如MES、ERP、APS等系統(tǒng)落地應(yīng)用,構(gòu)建數(shù)據(jù)看板,實現(xiàn)運營可視化與智能決策支持。
崗位要求:
1、年齡35-45歲,本科及以上學歷,材料科學、機械工程、高分子化學等相關(guān)專業(yè);有在上市或中大型制造企業(yè)任職經(jīng)歷;
2、 至少10年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗,其中5年以上為手機后蓋或3C電子結(jié)構(gòu)件相關(guān)管理經(jīng)驗,有帶領(lǐng)1000人以上團隊、管理年產(chǎn)百萬級產(chǎn)能車間的經(jīng)歷, 參與過新產(chǎn)品導入(NPI)、SMED快速換線、MES系統(tǒng)落地等項目;
3、精通復合板生產(chǎn)工藝(如真空鍍膜、淋涂加硬、CCD印刷、熱壓成型等),熟悉ISO 16949/IATF質(zhì)量體系,掌握SPC、FMEA等工具,具備P
工作地點
地址:深圳光明區(qū)深圳市錦瑞新材料股份有限公司二廠
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1817..HR
深圳市錦瑞新材料股份有限公司
-
原材料及加工
-
1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
公明下村第三工業(yè)區(qū)12號及第二工業(yè)區(qū)13號

10年以上
本科
2026-02-25 05:55:29
849人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
