職位描述
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工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,梳理各部門招聘需求,擬定人員招聘計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)公司中高端人才引進(jìn),建立人才儲備庫,保證專業(yè)人才供應(yīng);
3、負(fù)責(zé)公司校園招聘方案的制定及實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)招聘體系的建立和完善,不斷完善招聘流程;
5、負(fù)責(zé)國際化人才招聘,推動雇主品牌建設(shè);
任職資格:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、從業(yè)資格:3年以上集團(tuán)型企業(yè)中高級人才招聘工作經(jīng)驗(yàn);
3、專業(yè)能力:熟悉各主流招聘渠道,有較強(qiáng)的中高級人才甄選能力;
4、個(gè)人素質(zhì):有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃性、親和力、影響力和敬業(yè)精神。
5、專業(yè)能力:英語流利,可作為工作語言。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,梳理各部門招聘需求,擬定人員招聘計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)公司中高端人才引進(jìn),建立人才儲備庫,保證專業(yè)人才供應(yīng);
3、負(fù)責(zé)公司校園招聘方案的制定及實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)招聘體系的建立和完善,不斷完善招聘流程;
5、負(fù)責(zé)國際化人才招聘,推動雇主品牌建設(shè);
任職資格:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、從業(yè)資格:3年以上集團(tuán)型企業(yè)中高級人才招聘工作經(jīng)驗(yàn);
3、專業(yè)能力:熟悉各主流招聘渠道,有較強(qiáng)的中高級人才甄選能力;
4、個(gè)人素質(zhì):有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃性、親和力、影響力和敬業(yè)精神。
5、專業(yè)能力:英語流利,可作為工作語言。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:泰州揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)
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職位發(fā)布者
HR
揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)
-
制藥·生物工程
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1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
江蘇省泰州市高港區(qū)揚(yáng)子江南路一號
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3年以上
本科
2026-02-24 16:11:36
106人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
