職位描述
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崗位職責:
1.根據公司經營指標,制定部門年度計劃及季度計劃;制定并完善相關制度與措施;督導下屬工作;發(fā)展并維護供應商關系;
2.負責產品信息收集,建立產品信息庫,根據市場情況及公司需求,及時引進時效性品種及業(yè)務合作;
3.擬定采購管理制度,梳理購進流程;采購審批體系,梳理進銷存業(yè)務流程,建立購進風險控制點;
4.合理控制采購成本,降低采購價格;
5.負責近效期藥品及滯銷藥品管理;
6.負責供應商貨款支付的確定;
7.訂立部門安全責任、崗位安全責任并負責日常安全教育、監(jiān)督、檢查;
8.根據公司發(fā)展與經營戰(zhàn)略,結合市場情況,制定部門發(fā)展規(guī)劃,人員梯隊建設,制定績效方案;
9.領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.5年以上醫(yī)藥批發(fā)或連鎖企業(yè)采購管理從業(yè)經驗,如有大型批發(fā)配送企業(yè)相關崗位管理經歷者優(yōu)先;
2.熟悉購銷工作各個環(huán)節(jié),有豐富的業(yè)務經驗、風險防控經驗及團隊管理經驗,接受過采購與供應鏈管理相關理論專業(yè)培訓,具有專業(yè)的采購知識,持醫(yī)藥購銷員資格證;
3.熟悉GSP法規(guī)和公司GSP相關規(guī)定,藥品及醫(yī)藥行業(yè)相關規(guī)范、政策;
4.具有產品知識、采購、庫存管理、供應商開發(fā)與維護等方面的知識;
5.良好的溝通、組織、協(xié)調能力,較強親和力和表達能力,溝通領悟能力強,具有一定談判技巧,有較強責任意識、規(guī)范意識以及大局意識;
6.年齡要求原則上為40周歲以下,條件優(yōu)秀者可適當放寬要求。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢
1.根據公司經營指標,制定部門年度計劃及季度計劃;制定并完善相關制度與措施;督導下屬工作;發(fā)展并維護供應商關系;
2.負責產品信息收集,建立產品信息庫,根據市場情況及公司需求,及時引進時效性品種及業(yè)務合作;
3.擬定采購管理制度,梳理購進流程;采購審批體系,梳理進銷存業(yè)務流程,建立購進風險控制點;
4.合理控制采購成本,降低采購價格;
5.負責近效期藥品及滯銷藥品管理;
6.負責供應商貨款支付的確定;
7.訂立部門安全責任、崗位安全責任并負責日常安全教育、監(jiān)督、檢查;
8.根據公司發(fā)展與經營戰(zhàn)略,結合市場情況,制定部門發(fā)展規(guī)劃,人員梯隊建設,制定績效方案;
9.領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.5年以上醫(yī)藥批發(fā)或連鎖企業(yè)采購管理從業(yè)經驗,如有大型批發(fā)配送企業(yè)相關崗位管理經歷者優(yōu)先;
2.熟悉購銷工作各個環(huán)節(jié),有豐富的業(yè)務經驗、風險防控經驗及團隊管理經驗,接受過采購與供應鏈管理相關理論專業(yè)培訓,具有專業(yè)的采購知識,持醫(yī)藥購銷員資格證;
3.熟悉GSP法規(guī)和公司GSP相關規(guī)定,藥品及醫(yī)藥行業(yè)相關規(guī)范、政策;
4.具有產品知識、采購、庫存管理、供應商開發(fā)與維護等方面的知識;
5.良好的溝通、組織、協(xié)調能力,較強親和力和表達能力,溝通領悟能力強,具有一定談判技巧,有較強責任意識、規(guī)范意識以及大局意識;
6.年齡要求原則上為40周歲以下,條件優(yōu)秀者可適當放寬要求。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢
工作地點
地址:昆明晉寧區(qū)上東街48號3層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
四川錦國人力資源管理有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
-
100-199人
-
私營·民營企業(yè)
-
成都市金牛區(qū)西安中路42號1棟1單元5

應屆畢業(yè)生
本科
2026-05-08 10:58:14
953人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網上看到的。
