根據工作需要，按照《云南省公安機關警務輔助人員管理條例》《云南省公安機關警務輔助人員招聘辦法》等有關規(guī)定，巧家縣公安局現(xiàn)面向社會公開招聘6名警務輔助人員(以下簡稱輔警)，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)遵循公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則;

(二)統(tǒng)一招聘標準和程序、嚴格選拔聘用。

二、招聘崗位

根據工作性質及崗位要求，具體崗位如下：

1.藥山派出所1名(限男性);

2.馬樹派出所1名(限男性);

3.老店派出所1名(限男性);

4.白鶴灘派出所1名(男、女不限);

5.崇溪派出所1名(限女性);

6.經濟犯罪偵查大隊1名(限女性)。

三、崗位說明

招聘崗位為巧家縣公安局輔警崗位，輔警不具有人民警察和公務員身份，在公安機關人民警察的指揮和監(jiān)督下，按照崗位要求履行輔助行政管理、行政事務和協(xié)助民警進行巡邏防控、交通、治安管理等職責。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.道德品行良好，遵紀守法;

4.身心健康，無精神疾病史，無不良嗜好;無文身，無染發(fā)(黑色除外)，無色盲，無口吃，具有正常履行職責所需的身體條件、心理素質和工作能力;

5.具有大專及以上學歷;

6.自愿從事警務輔助工作，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神，服從公安機關工作安排和崗位調劑;

7.具備擬報考崗位所需的其他條件。

(二)具體條件

1.限云南省戶籍;

2.年齡在18周歲至35周歲(1991年5月至2008年5月期間出生);

(三)優(yōu)先條件

同等條件下優(yōu)先聘用烈士、因公犧牲人民警察和警務輔助人員的配偶、子女，退役軍人，退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員，見義勇為人員等。

(四)有下列情形之一的，不符合招聘條件：

1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結案的;

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒、酒駕等受過治安管理處罰的;

6.受過司法拘留、行政拘留的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違法違紀被辭退或者解聘的;

9.曾在本單位或其他公安機關從事過警務輔助工作，因違反工作紀律被辭退、開除，或自愿離崗辭職的;

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

11.具有嚴重身體或精神疾病，不宜從事警務輔助工作的;

12.現(xiàn)役軍人;

13.在校學生;

14.法律法規(guī)和國家有關規(guī)定不得從事警務輔助工作的其他情形。

五、招聘程序

(一)報名和資格審查

1.報名方式：現(xiàn)場報名，每人限報考1個崗位;

2.報名時間：2026年5月11日至5月13日(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00);

3.報名地點：玉屏街道富春路巧家縣公安局三樓1317室;

4.報名所需材料：

①本人居民身份證、戶口簿、義務兵退出現(xiàn)役證、畢業(yè)證、學位證等有效證件原件及復印件各1份;

②近期1寸免冠彩色同版照片2張，填寫《輔警報名登記表》1份(附件自行打印填寫);

③已就業(yè)人員必須提供本單位開具的同意報考證明(需加蓋單位主管部門公章)，如已就業(yè)人員沒有提供同意報考證明則取消該考生相應錄取資格。

5.資格審查。報名資格初審結合體檢初檢情況，采取人工審核的方式進行，資格審查貫穿招考全過程。

(二)筆試

1.筆試方式及內容：筆試采用閉卷方式進行，總分為100分，筆試范圍：時政+公安基礎知識+法律法規(guī);

2.筆試時間和地點另行通知;

3.報考者參加考試時，必須攜帶本人有效居民身份證(與報名時一致)，凡弄虛作假的，一經發(fā)現(xiàn)，直接取消考試及聘用資格。

(三)體能測評

1.參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》組織實施體能測評工作，按照崗位計劃招聘數與入圍人數1：3的比例，根據筆試成績由高到低的順序，確定進入體能測評人員名單。比例不足的可等額或低于額度設置確定進入體能測評人員。

2.體能測評項目和標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》的要求執(zhí)行，具體包括：縱跳摸高、10米 4往返跑、男子1000米跑/女子800米跑。三個項目中有一個項目不合格即視為體能測評不合格，體能測評不合格的人員不進入后續(xù)招聘程序。

3.體能測評過程中，由于報考人員個人原因導致不能在規(guī)定時間進行測評或明知自身進行測評可能產生風險的，后果由報考人員自行承擔。體能測評不得申請免測或緩測，測評結論一經做出不再進行復測。

4.體能測評時間和地點另行通知。

(四)面試

1.根據筆試成績，按崗位招聘計劃1:2的比例確定進入面試人員，如出現(xiàn)成績相同，并列進入面試;面試采用結構化面試，總分為100分，面試成績現(xiàn)場公布。面試合格分數線為70分，面試成績未達合格分數線的，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.面試時間和地點另行通知。

(五)成績測算

筆試成績 50%+面試成績 50%=總成績。所有成績保留至小數點后兩位，如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依照筆試成績依次由高到低的順序確定排名先后。

(六)體檢和考察

1.輔警體檢標準參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》執(zhí)行;考察參照人民警察招錄標準進行;

2.體檢、考察兩項中，有一項不合格者不得聘用，空出的崗位，按體能測試、面試綜合成績從高到低依次進入相關程序;

3.體檢和考察合格的應聘人員確定為擬聘用人員;

4.體檢和考察階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，在考察結束后進行一次性遞補，遞補事項另行通知。

(七)遞補

體能測評、資格復審、面試、體檢和考察階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，根據該崗位缺額數，按成績從高分到低分依次遞補。

(八)公示

對擬聘用人員公示5個工作日。期滿無異議者，按照聘用管理程序辦理聘用手續(xù)，與擬聘用人員簽訂勞動合同。

(九)聘用

公示期滿無異議的，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法簽訂勞動合同，試用期6個月。試用期滿考核不合格的，解除勞動關系;聘用期滿考核合格的，根據工作需要經雙方協(xié)商可以續(xù)聘。

辦理聘用手續(xù)之前，有工作單位的報考人員自行與原單位協(xié)商解除勞動關系，并提交解除勞動合同的相關手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人員聘用資格，造成的后果由報考人員自行承擔。

(十)薪酬待遇

試用期工資2500元，試用期滿后按警務輔助人員層級化管理執(zhí)行;按規(guī)定購買社會保險 五險一金 。

六、報名及咨詢電話

譚警官13578095011

曹警官15087791945

附件：

輔警報名登記表pdf.pdf

巧家縣公安局

2026年5月10日