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一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

3.中共黨員(含預備黨員)，具有較高的政治素質和堅定的理想信念，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力。

4.具有碩士研究生及以上學歷學位。碩士研究生、博士研究生年齡均為38周歲及以下(1988年1月1日以后出生)。應聘人員應于2026年7月31日前取得學歷、學位證書。留學歸國人員須取得教育部留學服務中心學歷學位認證證書。

5.具有學生干部任職經歷，包括：學生會(研究生會)主席團成員、部門負責人，或黨、團、班委成員。

6.熱愛大學生思想政治教育事業(yè)，甘于奉獻，潛心育人，具有強烈的事業(yè)心和責任感。

7.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件，與我校教職工無直系血親關系。

8.適應招聘崗位要求的身體條件。

9.入選后按要求入住學生公寓。

10.具備招聘崗位所需要的其他條件。

(二)不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。

2.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

3.現役軍人和在讀的非2026年應屆畢業(yè)生。

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的。

5.事業(yè)單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的;特崗教師、三支一扶人員在服務期內的，服務期計算時間截止2026年12月31日。

6.失信被執(zhí)行人。

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘計劃

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在西北政法大學官網(https://www.nwupl.edu.cn/)、西北政法大學人事處官網(https://rsc.nwupl.edu.cn/)發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1.應聘人員登錄西北政法大學人事處官網資料下載欄目下載并填寫《西北政法大學專職輔導員/少數民族學生專職輔導員崗位應聘人員登記表》(見附件，簡稱《登記表》)，將《登記表》電子版、本科及以上學歷學位證書(最后學歷學位證書未發(fā)放的上傳現就讀學?！毒蜆I(yè)推薦表》)、身份證、榮譽證、相關專業(yè)資格證書、學生干部及中共黨員證明等材料壓縮打包后以附件形式發(fā)送至NWUPLszk02@163.com，郵件名稱和附件名稱統一書寫為姓名最高學歷畢業(yè)院校應聘崗位。

2.報名時間：2026年5月13日5月21日。

3.應聘人員填寫提交材料不齊全或未按照規(guī)定格式發(fā)送報名材料的，視作放棄本次應聘。

(三)資格審核

學校根據應聘者提交的材料對其進行資格審查，并在學校人事處網站公布進入筆試的人員名單。

(四)筆試

筆試采用閉卷方式進行，滿分100分，分崗位依成績高低，按招聘計劃數的1:3的比例確定參加面試人員。末位成績并列的，一并進入面試環(huán)節(jié)。

(五)面試

面試采用結構化面試的方式進行，滿分100分。面試主要考察應聘者的邏輯思維能力、語言表達能力、人際溝通能力、應變能力和個性特征以及招聘崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力、工作技能等。

(六)確定擬聘人員

考試總成績按百分制計算，由筆試和面試成績按照6:4的比例加權計算。各崗位按總成績排名，確定擬聘人員范圍，考試總成績出現并列的，按筆試成績確定排名順序。

(七)體檢

學校統一組織擬聘人員到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費按醫(yī)院體檢收費標準，由參加體檢的人員繳納。對體檢不合格的予以淘汰，空缺名額按崗位按總成績由高分到低分依次遞補。

(八)心理健康測評、思想政治表現及師德師風審查

學校組織對體檢合格人員進行心理健康測評、思想政治表現及師德師風審查，重點考察應聘人員的心理健康狀況、思想政治、道德品質、師德師風和現實表現等方面的情況，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。測評、審查不合格的，取消應聘資格，空缺名額按崗位按總成績由高分到低分依次遞補。

(九)公示

根據筆試、面試、體檢及考察結果，按綜合成績從高到低確定擬聘用人選，經學校研究審定后在人事處網站予以公示，公示內容包括招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學歷學位、專業(yè)等情況。公示期為5個工作日。

(十)聘用

公示期滿無異議后，學校按規(guī)定辦理后續(xù)相關聘用手續(xù)。

四、注意事項

(一)應聘人員應當對自己提供的所有信息的真實性、準確性負責，一經發(fā)現有不符或弄虛作假，立即取消聘用資格。應聘人員在聘用考試及相關環(huán)節(jié)中違紀違規(guī)行為的認定與處理參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

(二)應聘人員在招聘工作期間應及時登錄西北政法大學人事處網站，查看進入筆試、面試等環(huán)節(jié)人員名單等有關事項，并保持通訊暢通。

(三)此次招聘各個環(huán)節(jié)均不收取任何費用，考試不指定教材，也不舉辦任何與招聘考試相關的培訓，請各位應聘者切勿輕信各類謠言和假冒網站，謹防上當受騙。

(四)本公告未盡事宜以上級和《西北政法大學人才引進與招聘辦法》(西法大黨政聯發(fā)〔2024〕4號)等相關規(guī)定為準，由西北政法大學人事處負責解釋。

五、聯系方式

聯系部門： 西北政法大學人事處

聯系電話： 029-88182596;029-88182518

聯 系 人： 王老師 李老師

電子郵箱： NWUPLszk02@163.com

人事處網址：http://rsc.nwupl.edu.cn/

附件1：西北政法大學專職輔導員崗位應聘人員登記表.doc

附件2：西北政法大學少數民族學生專職輔導員崗位應聘人員登記表.doc

西北政法大學人事處

2026年5月6日