職位描述
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崗位職責:
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、負責完善人力資源管理體系。
3、負責員工招聘,引進人才。
4、負責公司員工培訓。
5、負責組織開展績效考核及績效輔導工作。
6、負責員工的薪資和福利擬定、調整、實施工作。
7、負責員工勞動合同管理并處理與勞動關系相關的各項事宜。
8、協(xié)助上級完成其他人力資源相關工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、管理等相關專業(yè)。
2、5年以上人力資源管理工作經驗,有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經歷優(yōu)先。
3、熟悉國家勞動人事法規(guī)政策,熟練使用OFFICE 辦公軟件。
4、具有較強的組織管理能力和溝通協(xié)調能力。
5、品行端正,責任心強,有韌性。
職位福利:五險一金、帶薪年假、交通補助、餐補、通訊補助、節(jié)日福利
工作地點
地址:北京昌平區(qū)昌平區(qū)科技園區(qū)白浮泉11號
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職位發(fā)布者
張穎HR
北京柯瑞生物科技有限公司
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制藥·生物工程
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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北京市東城區(qū)燈市口大街33號8層
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網上看到的。
