滿足檢察工作需要,按照《人民檢察院聘用制書記員管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,寧洱縣人民檢察院面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
招聘聘用制書記員2人,一男一女,詳見《寧洱縣人民檢察院2026年公開招聘聘用制書記員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、崗位職責(zé)
聘用制書記員應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé);
(一)負(fù)責(zé)檢察業(yè)務(wù)的事務(wù)性工作;
(二)負(fù)責(zé)案件辦理中的各項(xiàng)記錄等工作;
(三)負(fù)責(zé)案件材料的錄入、整理、保管及歸檔等工作;
(四)負(fù)責(zé)法律文書的校對(duì)、文印、收發(fā)和各類工作材料的管理;
(五)負(fù)責(zé)案件辦理中輔助性、事務(wù)性、保障性或者與案件辦理有關(guān)的其他輔助性、事務(wù)性、保障性工作;
(六)完成部門和檢察官交辦的其他司法事務(wù)工作;
(七) 協(xié)助政治部做好組織人事工作、思想政治、理論教育、黨建工作及一般事務(wù)性工作。
三、招聘條件
(一)基本資格和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律;
3.年齡在18至35周歲之間;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具備普通高等學(xué)校專科以上學(xué)歷或具有從事法院、檢察院法律工作者;從事組織人事工作和有黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
7.具有一定的寫作能力和運(yùn)用多媒體宣傳能力,能熟練處理公文;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的,不得招聘為聘用制書記員:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.被開除公職或者被人民法院、人民檢察院辭退的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.有其他不適宜擔(dān)任本院聘用制書記員情形的。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員將全部報(bào)名材料掃描后合并成一個(gè)PDF格式的文件(電子版免冠彩色照片直接發(fā)JPG圖片格式),文件以崗位名稱+姓名命名,如:崗位一+張三,以壓縮文件包的形式發(fā)送至報(bào)名郵箱,郵箱地址:1550665108@qq.com。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2026年5月1日至5月8日,5月8日17:00網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止,逾期不再受理。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員持所需報(bào)名材料原件及復(fù)印件,前往普洱寶力管理服務(wù)有限公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名地址:普洱市思茅區(qū)人民西路82號(hào)農(nóng)業(yè)銀行院內(nèi)3棟1單元2樓,聯(lián)系人及聯(lián)系電話:羅老師,0879-2126888轉(zhuǎn)808。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2026年5月6日至5月8日,每天8:00-11:30、14:30-17:30。5月8日17:00現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名截止,逾期不再受理。
3.每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名須提交以下材料:
3.1應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)填寫附件2《寧洱縣人民檢察院2026年公開招聘聘用制書記員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)和附件3《寧洱縣人民檢察院2026年公開招聘聘用制書記員誠(chéng)信承諾書》(以下簡(jiǎn)稱《誠(chéng)信承諾書》),并由本人簽名按手印;
3.2 要求提供本人近期小一寸藍(lán)色底版免冠彩色照片1張;電子版的免冠彩色照片發(fā)送至郵箱1550665108@qq.com;
3.3 有效期內(nèi)二代身份證(正、反兩面復(fù)印在一張A4紙上);
3.4 畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,在國(guó)(境)外院校就讀的須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函;
3.5 應(yīng)聘崗位需要的其他證明材料。
(二)資格審查
寧洱縣人民檢察院負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選,通過(guò)篩選人員直接進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
(三)注意事項(xiàng)
報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
五、考試
考試包括筆試、崗位技能測(cè)試和面試,分別占綜合成績(jī)的30%、40%、30%。
1.筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容包含法律常識(shí)、時(shí)事政治、檢察業(yè)務(wù)等。滿分為100分,占綜合成績(jī)的30%。
筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.崗位技能測(cè)試
崗位技能測(cè)試內(nèi)容以文字錄入測(cè)試為主,主要包括看打、聽打內(nèi)容。崗位技能測(cè)試滿分為100分,及格分為60分,看打和聽打各占50分,占綜合成績(jī)的40%。崗位技能測(cè)試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)。
崗位技能測(cè)試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
3.面試
崗位技能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)+崗位技能測(cè)試成績(jī)之和,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分順序依次確定進(jìn)入面試人員(含末位并列人員)。
因自愿放棄面試空缺的名額按筆試和崗位技能測(cè)試成績(jī)之和,從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無(wú)人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的,可進(jìn)行等額面試。面試成績(jī)按百分制計(jì),占綜合成績(jī)的30%。
面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
4.綜合成績(jī)計(jì)算
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)30%+崗位技能測(cè)試成績(jī)40%+面試成績(jī)30%,滿分100分,按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,依照面試成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后,如再出現(xiàn)相同成績(jī),依照崗位技能測(cè)試成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后。
根據(jù)綜合成績(jī)排名,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)和招聘人數(shù) 1:1 的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。面試成績(jī)、綜合成績(jī)及進(jìn)入體檢考察人員在寧洱縣人民檢察院微信公眾號(hào)適時(shí)公布。
六、體檢和考察
體檢和考察工作由寧洱縣人民檢察院組織實(shí)施。
1.體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)、要求和程序執(zhí)行。首次體檢不合格的可以申請(qǐng)一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)論。體檢須開展吸毒人員排查檢查。相關(guān)費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
2.考察全面了解考察對(duì)象道德德品質(zhì)、能力素質(zhì)、法紀(jì)意識(shí)、學(xué)習(xí)或綜合表現(xiàn)等情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。
3.體檢和考察階段有不合格或考生自愿放棄的,按綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察。
七、公示
按照綜合成績(jī)排名,結(jié)合體檢和考察情況,院黨組研究確定擬招聘人員名單并進(jìn)行網(wǎng)上公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名反映問(wèn)題,并提供必要調(diào)查線索。
公示期滿后,對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,經(jīng)寧洱縣人民檢察院審批后依法簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
八、待遇和保障
聘用制書記員的待遇和保障按照《云南省各級(jí)人民法院、人民檢察院聘用制書記員經(jīng)費(fèi)保障辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。簽訂勞動(dòng)合同試用期兩個(gè)月。月薪酬4000元/月(含單位和個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))。同時(shí)提供崗前和在崗培訓(xùn),配發(fā)工作所需的檢察制式服裝。工作期間按國(guó)家法定節(jié)假日享受年休假等福利待遇。
九、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員參加本次招聘考試各環(huán)節(jié)時(shí)需持有效身份證件和準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證標(biāo)明的考點(diǎn)提前30分鐘進(jìn)入考場(chǎng),開考30分鐘后遲到的不得進(jìn)入考場(chǎng),并取消其考試資格。
(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(三)在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料信息填報(bào)不真實(shí)或出現(xiàn)弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格;在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件時(shí),均可取消招聘資格。發(fā)現(xiàn)以上兩種情形,已簽訂勞動(dòng)合同的,按相關(guān)法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。以上產(chǎn)生的一切后果,由考生本人承擔(dān)。
(四)擬聘用人員如有未解除勞動(dòng)關(guān)系情形的,須在規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明;無(wú)法提供的,取消聘用。
(五)招聘工作期間,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息,保持聯(lián)絡(luò)電話暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(六)寧洱縣人民檢察院微信公眾號(hào)為此次招聘考試招考信息發(fā)布的網(wǎng)站,請(qǐng)考生留意相關(guān)通知。
(七)本公告如有變動(dòng),以發(fā)布的后續(xù)公告為準(zhǔn)。
(八)本公告由寧洱縣人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:寧洱縣人民檢察院政治部(0879-3209757)
寧洱哈尼族彝族自治縣人民檢察院
2026年4月30日
附件:
1.附件1:寧洱縣人民檢察院2026年公開招聘聘用制書記員崗位計(jì)劃表.xls

已有 人關(guān)注
